HRS4R Pla Acció 2025-2029
El HRS4R Action Plan 25-29 defineix les accions que l’IRBLleida desenvoluparà entre 2025 i 2029 per consolidar una política de recursos humans alineada amb els principis europeus de l’European Charter for Researchers i l’HRS4R. El pla impulsa la captació i desenvolupament del talent investigador, la transparència i l’ètica institucional, la igualtat d’oportunitats, la formació contínua i el desenvolupament professional dels investigadors. També incorpora noves prioritats relacionades amb la mobilitat, el lideratge, la internacionalització, la innovació, la sostenibilitat i la transformació digital, reforçant els mecanismes de mentoria i avaluació.
El HRS4R Action Plan 2025-2029 de l'IRBLleida s'alinea amb el Pla Estratègic 2026-2030 que s'articula al voltant de cinc eixos: Excel·lència en Recerca i Innovació, Atracció i Desenvolupament del Talent, Enfortiment Institucional i Bon Govern, Internacionalització i Aliances i Responsabilitat Social i Comunicació. Aquests eixos integren els principis de l'European Charter for Researchers per consolidar un entorn de recerca excel·lent, ètic, inclusiu i orientat a l'impacte social.